社會面

員工福利措施

福利項目

​福利內容

保險保障
  • 員工到職即加保勞工保險、全民健康保險。
  • 員工因公出差辦理旅行平安險,出差安全完整保障。
獎金獎酬
  • 年終獎金。
  • 員工酬勞分配。
  • 激勵獎金制度。
守護健康
  • 每年舉辦員工健康檢查,由特約醫院提供完整的健檢項目及貴賓等級的健檢服務,讓員工享有公假參加健檢活動。員工眷屬同樣享有特約醫院之健檢優惠價。
  • 舉辦健康講座,提供專業實用的衛教資訊,促進同仁健康,共創健康職場。
  • Covid-19期間提供免費快篩試劑,及提供同仁給薪疫苗假,鼓勵同仁施打疫苗,保護自己。
  • 提供員工無償使用社區的健身與休閒中心,促進員工健康的休閒生活,達到工作與生活平衡。
教育獎助
  • 依訓練計畫每年舉辦內訓,專業講師授課。
  • 員工工作需要之外訓課程,公司全額補助。
幸福職場
  • 特別休假:員工到職即預開特別休假供員工運用。
  • 彈性休假:每年提供彈性休假,讓員工工作與生活達到平衡。
  • 資深員工表揚:在本公司連續服務滿5年,及其後連續服務每滿5年者發給員工紀念獎牌(座)。
  • 年度績優員工表揚:年終餐會表揚並致贈紀念獎牌(座)。
  • 員工旅遊:舉辦國內或國外旅遊,並補助員工本人及眷屬,讓所有員工及家族都能參與活動彼此認識交流。
  • 年終餐會及摸彩:農曆春節前舉辦感恩餐會感謝員工;並準備豐盛獎項供摸彩。
  • 各式慶祝餐會及配合節日提供下午茶。
  • 吧檯休憩區/露臺放風區:供應現磨咖啡、茶、點心及新鮮水果,提供員工短暫休息及交誼的空間。
  • 停車位:提供汽、機車停車位,方便員工上下班。
職工福利委員會
  • 員工生日禮金
  • 節慶禮券
  • 結婚禮金
  • 生育禮金
  • 喪葬慰問
  • 重大災害慰問
  • 尾牙摸彩禮品贊助